Orientamento permanente: l'Europa investe nel futuro delle competenze

In un'epoca in cui il mercato del lavoro è in continua evoluzione, l'Unione Europea ha individuato un nuovo, cruciale modello di sviluppo: l'orientamento permanente (Lifelong Guidance - LLG). Non più un semplice servizio, ma un processo continuo che accompagna i cittadini in ogni fase della loro vita, dalla formazione al mondo professionale.

La Commissione europea, attraverso l'agenzia Cedefop, sta puntando con decisione su questo approccio. L'obiettivo è chiaro: dotare i cittadini degli strumenti necessari per navigare il "labirinto" di carriere moderne, superando la progressione lineare tradizionale. Come sottolineato dalla Presidente Ursula von der Leyen, investire nelle persone e nelle loro competenze è un imperativo per la resilienza economica e una trasformazione sostenibile.

Il ruolo chiave del Cedefop

Il Cedefop, l'Agenzia europea per lo sviluppo della formazione professionale, è da oltre vent'anni in prima linea in questo settore. Il suo lavoro ha portato alla creazione di strumenti fondamentali, come i Principi guida del 2015 che hanno aiutato gli Stati membri a sviluppare le proprie politiche di orientamento, e l'Inventario online che fornisce una panoramica completa dei sistemi e delle pratiche in uso.

Attualmente, l'Agenzia sta aggiornando i propri quadri di riferimento per rispondere alle sfide del mondo del lavoro attuale, confermando l'orientamento professionale come un elemento vitale per la crescita individuale e per garantire equità e inclusione sociale.

In un'Europa che si muove verso un'Unione delle competenze, l'orientamento permanente si conferma il filo conduttore che permette a ogni individuo di trovare la propria strada e contribuire alla prosperità e alla coesione del continente.

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